Daniel Gross in Slate sees Google’s decision to stop acquiescing to the Chinese government as a portent of troubles for the nation – as a sign of a problem that will undermine China’s global economic position going forward, pointing out that the political decision to censor and even alter history as it was, has consequences:
Yes, Shanghai feels a lot like New York. But don’t presume that just because Americans and Chinese share a consuming culture that they also share a political one. As I stood in Tiananmen Square on a chilly November day, I turned to my guide. “That was really something, what happened here 20 years ago,” I said. “Yes,” he responded in his near-fluent English. “Those terrorists really killed a lot of soldiers.”
Gross sees the strength of China’s model:
For the last 30 years, China has been testing a new, inverted model: breakneck economic development while retaining strict limits on personal liberty. The Communist Party has wrenched the nation into the 21st century. The hardware is certainly impressive—the maglev trains, shiny new airports, and modern skyscrapers.
But he believes that manufacturing can only go so far – agreeing to some degree with David Brooks who describes the economic innovations of the future as being the result of a “protocol economy.” Gross explains:
And that’s the rub. Any type of political system can produce excellent hardware. The Soviet Union, which ruled Russia when Google co-founder Sergey Brin was born there in 1973, managed to produce nuclear weapons and satellites. Likewise, China has built truly impressive hardware: some 67 bridges now spanning the Yangtze River, a superfast supercomputer assembled entirely from parts made in China, high-speed trains. But in the 21st century, a country needs great software in order to thrive. It has to have a culture that facilitates the flow of information, not just goods.
60 replies on “The Limits of China’s Economic Model”
Sobre la única manera de contratar es a través de recomendaciones.NegroPollon
Es la mejor manera absoluta de encontrar personas que no sólo quieren trabajar para usted, sino que desea también! La mayoría de los candidatos que obtiene de la publicación de trabajos en lugares como monstruo o workopolis son absolutamente terribles.Venganza
Así que al final es ganar-ganar. Las empresas obtienen los empleados que buscan (y saben que es mucho más probable que el solicitante sea un empleado que buscan si están solicitando en cusec) y los delegados obtienen las oportunidades que han estado buscando.NegroPollon
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Y eso fue CUSEC viene pulg Se adapta perfectamente a grandes candidatos que quieren trabajar para una empresa (las otras grandes personas que no están interesados no se molestan en aplicar) con las empresas que buscan contratarlos.Explotadordeinformaticos
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